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Analista PCO PL
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Hybrid
Indaiatuba, São Paulo, Brazil
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Indaiatuba, SP, Brazil
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What they are looking for
- Formação em Engenharias (Produção, Mecânica, Mecatrônica, Ferroviária, Automação, Computação ou afins), Sistemas de Informação, Ciência de Dados, Análise de Sistemas;
- Experiência em operação, manutenção, PCM, PCP, PCO ou ambiente operacional semelhante;
- Excel Intermediário (tratamento de dados, fórmulas, power query, gráficos, tabelas dinâmicas);
- Conhecimentos básico em Estatística;
- Lógica e modelagem de dados;
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- Power BI (modelagem, DAX, criação de dashboards);
- Power Automate / Power Apps;
- AutoCAD para visualização e avalição de desenhos técnicos;
- Inglês Intermediário;
- Ferramentas de análise e manipulação de dados;
- Conhecimento em manutenção de máquinas, equipamentos pesados ou sistemas industriais;
- Noções de programação (Python, SQL ou similar);
- Inglês fluente;
Employer description
Descrição da empresa
A Loram South América é uma empresa líder no fornecimento de equipamentos e serviços de manutenção de via permanente para ferrovias. Com um forte compromisso com a qualidade e a inovação, estamos em constante crescimento na América do Sul, expandindo nossas operações e fortalecendo nossa presença no mercado.
Estamos em busca de pessoas engajadas, que desejam crescer e se desenvolver junto conosco. Valorizamos profissionais que compartilham nossa paixão por excelência e que estão dispostos a contribuir para o sucesso da empresa. Se você é uma pessoa proativa, com vontade de aprender e se aprimorar, a Loram é o lugar ideal para você. Venha fazer parte da nossa equipe e ajude-nos a construir um futuro ainda mais promissor no setor ferroviário!
Descrição da vaga
DESCRIÇÃO GERAL / FINALIDADE:
É responsável por converter o planejamento de médio prazo em programação executável na frente sob sua responsabilidade, coordenando a programação semanal e diária, a mobilização de recursos, a interface operacional com o cliente, o acompanhamento do backlog, o monitoramento da performance, o tratamento de desvios e as reprogramações necessárias para garantir aderência ao plano, disponibilidade operacional, disciplina de execução e previsibilidade da rotina da frente. O cargo é dedicado à carteira definida (por exemplo, MRS / Metro Rio ou Rumo / VLI), com foco no curto prazo e na governança da operação da frente.
FUNÇÕES ESSENCIAIS DO CARGO:
- Elaborar programação semanal da operação e manutenção
- Gerenciar programação diária
- Definir prioridades operacionais
- Realizar reprogramações conforme necessidade
- Garantir comunicação da programação às equipes
- Gerenciar backlog da operação
- Monitorar performance operacional
- Controlar aderência ao plano
- Acompanhar produtividade e utilização de recursos
- Tratar desvios operacionais
- Interface direta com cliente
- Conduzir reuniões operacionais
- Mobilizar recursos operacionais
- Apoiar medições e relatórios operacionais
- Negociar com áreas suporte para execução
Qualificações
- Formação em Engenharias (Produção, Mecânica, Mecatrônica, Ferroviária, Automação, Computação ou afins), Sistemas de Informação, Ciência de Dados, Análise de Sistemas;
- Experiência em operação, manutenção, PCM, PCP, PCO ou ambiente operacional semelhante;
- Excel Intermediário (tratamento de dados, fórmulas, power query, gráficos, tabelas dinâmicas);
- Conhecimentos básico em Estatística;
- Lógica e modelagem de dados;
- Power BI (modelagem, DAX, criação de dashboards);
- Power Automate / Power Apps;
- AutoCAD para visualização e avalição de desenhos técnicos;
- Inglês Intermediário;
DIFERENCIAL:
- Ferramentas de análise e manipulação de dados;
- Conhecimento em manutenção de máquinas, equipamentos pesados ou sistemas industriais;
- Noções de programação (Python, SQL ou similar);
- Inglês fluente;
Informações adicionais
Viagens esporádicas;
Empregador com Igualdade de Oportunidades:
A Loram é um empregador com igualdade de oportunidades, comprometido em promover um ambiente de trabalho inclusivo, diverso e respeitoso. Tomamos todas as decisões de emprego com base em qualificações, mérito e necessidade empresarial, sem levar em consideração raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, deficiência, origem nacional, status de veterano ou qualquer outra característica protegida pelas leis aplicáveis nos países em que operamos, incluindo o Equality Act 2010 no Reino Unido, as leis federais, estaduais e locais relevantes dos EUA, as disposições brasileiras de combate à discriminação previstas na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e na Constituição Federal, o Equal Remuneration Act e o Rights of Persons with Disabilities Act da Índia, o Fair Work Act 2009 e a legislação estadual e territorial aplicável da Austrália, e as proteções de direitos humanos do Canadá sob o Canadian Human Rights Act e leis provinciais ou territoriais aplicáveis.
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