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Project Director (m/w/d) – Hochbauprojekte
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- Frankfurt am Main, Hesse, Germany
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Frankfurt am Main, , Germany
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What they are looking for
- Sie haben Ihr immobilienbezogenes oder technisches Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur o. Ä. erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über mind. 15 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung komplexer Hochbauprojekte.
- Sie haben eine Hands-on-Mentalität und überzeugen durch Ihre schnelle Auffassungsgabe, Ihre Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken sowie Ihr Streben nach der optimalen Lösung.
- Sie bringen hervorragende Führungskompetenzen sowie Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache mit und haben Spaß daran, in multikulturellen Teams zu arbeiten.
- Sie bewegen sich sicher in internationalen Kontexten und sind sehr erfahren im Umgang mit komplexen Stakeholder-Landschaften.
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- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des Münchner Marktes sowie des relevanten Lieferanten- und Dienstleistungsnetzwerks.
- Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und MS Project.
- Verfügbarkeit bzw. Arbeitsort in Frankfurt
Employer description
Unternehmensbeschreibung
Turner & Townsend ist ein globales Dienstleistungsunternehmen mit über 20.000 Mitarbeitern in mehr als 60 Ländern. Wir arbeiten mit unseren Kunden in den Bereichen Immobilien, Infrastruktur sowie Energie und natürliche Ressourcen zusammen. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt im Programm- und Projektmanagement, dem Kosten- und kommerziellen Management sowie der technischen Beratung bei komplexen Bauprojekten weltweit. Gesellschafter von Turner & Townsend sind seine Partner sowie mehrheitlich die CBRE Group Inc., das weltweit größte Dienstleistungs- und Investmentunternehmen für Gewerbeimmobilien.
Stellenbeschreibung
- Zur Erweiterung unserer Teams in Frankfurt suchen wir einen erfahrenen Großprojektleiter, der Spaß an der Steuerung komplexer Hochbauprojekte hat:
- Übernahme der Gesamtprojektleitung im Rahmen eines Großprojekts.
- Zu Ihren Verantwortlichkeiten zählen u. a. die Projektorganisation, die Projektzielsetzung, die Projektsteuerung, die Terminplanung, die Dokumentation des Projektfortschritts sowie die Leitung und Förderung des Projektteams.
- Auf dieser Basis behalten Sie Kosten, Termine und Qualitäten im Blick und übernehmen die Projektabrechnung sowie die Prozessverbesserung.
- Gemeinsam mit Ihrem Team erarbeiten Sie im Einklang mit dem Vergabe-, Bauvertrags- und Honorarrecht (VOB, HOAI) sowie dem Kostenmanagement und der Bauablaufplanung optimale und individuelle Lösungen für und mit unseren Kunden.
- Sie übernehmen die aktive Führungsrolle im Austausch mit dem Kunden, sind Ansprechpartner und Berater und fördern eine gute und strukturierte Kommunikation mit den kundeninternen Fachbereichen sowie den externen Planungsteams während der gesamten Projektlaufzeit.
Qualifikationen
- Sie haben Ihr immobilienbezogenes oder technisches Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur o. Ä. erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über mind. 15 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement bzw. in der Projektleitung komplexer Hochbauprojekte.
- Sie haben eine Hands-on-Mentalität und überzeugen durch Ihre schnelle Auffassungsgabe, Ihre Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken sowie Ihr Streben nach der optimalen Lösung.
- Sie bringen hervorragende Führungskompetenzen sowie Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache mit und haben Spaß daran, in multikulturellen Teams zu arbeiten.
- Sie bewegen sich sicher in internationalen Kontexten und sind sehr erfahren im Umgang mit komplexen Stakeholder-Landschaften.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des Münchner Marktes sowie des relevanten Lieferanten- und Dienstleistungsnetzwerks.
- Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und MS Project.
- Verfügbarkeit bzw. Arbeitsort in Frankfurt
Zusätzliche Informationen
Bei uns erwarten Sie spannende Projekte, ein eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines dynamischen Umfeldes mit herausfordernden Aufgaben!
- Learning & Development: zahlreiche Fachtrainings, Soft-Skills-Seminare und Mentoring sowie die Möglichkeit, an länderübergreifenden Arbeitsgruppen teilzunehmen.
- Work-Life-Balance: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, externe Mitarbeiterberatung und Rechtsunterstützung, Wellpass-Zuschüsse, vergünstigte Event-, Kultur-, Hotel- und Shopping-Highlights.
- Go green: monatlich Geld zurück für die Nutzung von Bus, Bahn, Miet-E-Bike, Miet-E-Scooter, Car-Sharing etc.
- Corporate Social Responsibility: einen freien Tag zur Unterstützung einer lokalen Wohltätigkeitsaktivität, zusätzlich Charity Sport Events, Spendenaktionen, etc.
- Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen, u.a. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Team- und Office-Events.
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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.
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